El gremio de Sadop realizará medidas de fuerza los días 11, 12, 19 y 20 de agosto. “Un bono no es una recomsposición salarial”, advierten en un comunicado
Las seccionales Rosario y Santa Fe del Sindicato de Docentes Particulares (Sadop) anunciaron una medida de fuerza por 48 horas en rechazo a lo que definen como una “decisión unilateral del Gobierno de Santa Fe de establecer una suma fija no remunerativa ni bonificable”. Está previsto que la medida de fuerza se realiza los días 11, 12, 19 y 20 de agosto
A través de un comunicado, el sindicato señala que comparte con el gobierno la idea de que los maestros cuenten con una suma efectiva y rápida en el bolsillo, pero advierte que “la manera de garantizarlo y dar respuestas reales a esa necesidad es mediante un acuerdo, fruto de la mesa paritaria. Necesitamos una recomposición salarial acorde al poder adquisitivo perdido hasta el momento y sostenemos”
En esa sintonía, Sadop afirma a través de un comunicado que una “suma fija no es recomposición salarial”.
“Para los trabajadores de la educación una recomposición salarial seria debe contemplar los más de doce puntos de inflación acumulada desde el inicio del año y los gastos erogados por cada docente para trabajar, los cuales garantizaron que la educación siga en pie en el territorio santafesino resguardando el derecho de las niñas, niños y adolescentes a aprender”, continúa.
Además, el SADOP ratifica la falta de acuerdo en los protocolos que la provincia está ideando para una futura vuelta a las clases presenciales dado que entre otros puntos, no cuida la salud integral de las y los trabajadores de la educación.
“A lo enumerado y expuesto se suma la necesaria reivindicación de los y las jubiladas quienes además y según lo anunciaron desde el gobierno provincial, cobrarán del monto base del bono, un porcentaje menor del 82% móvil”, continúa el comunicado.
“Por estos motivos, los docentes decidimos realizar jornadas de PARO y apagón virtual en reclamo a la urgente convocatoria a paritarias para dar respuesta definitiva al conflicto salarial y lo referente a condiciones de trabajo, tanto en la virtualidad como en la futura vuelta a las clases presenciales. Mientras duren las medidas de fuerza, no se realizarán las actividades programadas de capacitación y tampoco se enviarán a los alumnos actividades de las áreas correspondientes ni se devolverán correcciones”.
Y finaliza: “Sin recomposición salarial no hay vuelta a clases presenciales y además, la falta de respuestas a los reclamos legítimos de los docentes profundiza el malestar”
